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아 까비...
요새 ai 발전이 점점 더 좋아지면서 사람들이 원하는 사무직은 점점 더 신입 안 받을 거임
실제로 미국 기업들도 신입들 안 받는 중...
기존 경력직들한테 AI 계정 하나 결제해서 달아주면
신입 시다 2명 붙여주는 것보다 아웃풋이 잘 나옴
그래서 미끄러져 내려가는구나.
이젠 신입 받아서 가르치는것조차 싫다는 느낌. 그렇지만 월급은 더 주기 싫음. 상태
근데 지금 신입은 코로나+llm 연타로 겪은 애들이라
학업성취도나 마인드면에서 여러모로 피곤함..
처음보는 사람들은 이게 뭔소린가 할꺼야
그래도 전기과는 초반 2년 경력만 계약직으로든 뭐든 쌓으면 뒷일은 잘 풀리더라
근데 그 초반 2년을 중견기업 이상 안쌓으면 큰일나는 줄 아는 초년생들이 많아서...
실제로 중견 이상에서 시작하는게 월급이나 대우나 다 낫기도 하고
미끄럼틀 타는장면에 왜 저런 대사가??
원 대사가 취직!이라는 효과음이었는데 효과음이 취직이다보니