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출퇴근 시간도 업무로 들어가기 때문에 출근 중 다치면 산재처리 된다는게 몇 년 전 판결이긴 했지
돈만 이해갈정도로 주면 참아줄수 있음 돈이 항상 문제임
ㄹㅇ임 퇴근시간까지 업무의 연장이라 사고나면 산재임
자차타든 버스타든 지각안하려면 결국 몇십분 빨리오게 되던데 시간딱 맞춰오는사람이 오히려 신기함
윗사람들도 사람마다 다 다르더라 정시에 딱 도착해서 출근 찍는거 찍으라는 사람도 있었고 정시에 업무위치에 가있으라는 사람도 있었고
출근 퇴근의 이벤트 발생 장소가 회사라서 그런가벼...
일시작시간에 자리에 있으면 OK
근데 탈의실에 들어간 시간이 업무시간은 아니긴하지
추길근해서 근무복으로 갈아입는 시간도 근무시간 포함 맞음.
근데 그건 아님.
우리 근로 계약서 상에 업무 시작이 9시고 업무 종료가 6시임.
그러면 업무 준비를 위하 30분 일찔 출근하라고 했으니 퇴근 준비를 위해 30분 일찍 퇴근 준비를 하면 됨.
ㅜㅜ
퇴근 때 집에 있게 순간이동 해줘!