[8]
gogo99 | 10:53 | 조회 183 |SLR클럽
[9]
좋은칭구 | 10:41 | 조회 189 |SLR클럽
[17]
★물병자리 | 10:38 | 조회 294 |SLR클럽
[14]
쟁이후니 | 10:38 | 조회 288 |SLR클럽
[11]
유진★아빠 | 10:29 | 조회 401 |SLR클럽
[22]
따뜻한사케 | 10:23 | 조회 157 |SLR클럽
[20]
ㄷㄷㄷ | 10:17 | 조회 944 |SLR클럽
[11]
Film KING | 09:55 | 조회 225 |SLR클럽
[17]
광주인서르바 | 09:55 | 조회 441 |SLR클럽
[7]
손딸방 | 09:47 | 조회 272 |SLR클럽
[8]
곰세마리 | 09:37 | 조회 559 |SLR클럽
[15]
야신포크 | 09:30 | 조회 381 |SLR클럽
[15]
니꽁 | 09:17 | 조회 645 |SLR클럽
[17]
19274 | 09:08 | 조회 722 |SLR클럽
[9]
료마 | 08:57 | 조회 464 |SLR클럽
댓글(6)
나는 실업급여 생기고 나서부터 한번도 받아본적이 없는데.' .
사업장과 짜고라기 보단 근로자가 협박하고 실업급여로 유도하는 경우를 좀 봤네요~ 사업장이 뭐하러 그런 위험을 감수하겠나 생각해보면 답 나오죠~
전에 알던 사람도 1년 일하고 몇개월 놀고 반복
저게 회사엔 불이익이 없으려나요??
실업급여 발생한 사업장은
나중에 새로 직원 뽑으면 지원금도 못받고 그럴텐데..ㄷㄷㄷ
실업급여 받게 해준다는식으로 업장에서 계약할때 조장을 하죠
걸리면 업장쪽이 더 손해라 업장 입장에선 본인들 이득이 아니면 해줄 이유가 없음
산불감시 같은 공공근로 일듯