강형욱 좀 의문인점. +227 [43]

댓글(40)

• 가마솥통닭05/21 답글달기

  이번 사건에 대해 중립은 좋은 자세이나 잡플래닛이 무슨 2~3개월따리 수습들만 쓴다는건 어처구니가 없네요. 수년씩 근무하며 참다가 폭발하여 쓰는 사람도 많고 아직 한국 기업문화가 워낙 후진적이니까 비판 글이 많은겁니다. 더군다나 그 잡플 리뷰도 사장이 요청하면 삭제 가능합니다. 평점 낮은 곳은 무관심하거나, 워낙 비판이 많아서 대응이 불가할 정도인겁니다.
  
  
  
  잡플 문제를 얘기할거면 정작 왜 중소기업 사장들이 알바 동원해서 5점 만드는 주작 평가에 대해선 아무말도 없으신지? 국가 우수기업도 도대체 무슨 기준으로 우수기업인 겁니까? 간판만 대충 수상으로 우수기업 붙인 ㅈ소나 간판만 중견인 쓰레기 회사들이 얼마나 많은데. 어지간한 네임드 기업들이야 유명세와 좋은 처우덕에 3점대 후반~4점대 다 유지하는거지, 이름값에 비해 기업문화가 후진적인 미개기업은 아무리 대기업이어도 점수가 낮을 수밖에 없어요. 실제 모 그룹 계열사 상당수는 그냥 대거 3점 턱걸이거나 2점대이기도 하고.
  
  
  
  일단 이 문제 외, 강형욱 회사 관련 의심되는 원글의 부분들은 모두 동의함

• 미추홀구깨다만시민05/21 답글달기

  말해봐야 욕 먹을게 뻔해요~ 일일히 전부 다 반박할수가 없음.....반박해봐야 일대일 싸움도 아니고 걍 욕받이 되는거임...그래서 자영업이 힘들어요~~

• OoDgn1105/21 답글달기

  형욱이 첨 보고 나이에 놀랐고..
  
  
  
  먼가 거부감이 들긴 했었는데. 먼가 찍어누르는 듯.
  
  
  
  그래도 일단 중립

• 보배로운소문05/21 답글달기

  개 오래 키운사람으로서 강형욱훈련사 영상을 워낙 많이 봐온터라... 꽤 신뢰하는 사람이었습니다..
  
  
  
  처음 이 논란이 나왔을때.. 당연히 중립부터 시작했지만..
  
  
  
  2016년도에 고객관리 소홀했다는 이유로 직원급여를 삭감하고 노동청 신고접수된 서류를 보고 나니 생각이 좀 많이 달라지네요...
  
  
  
  직원들 근무기간이 2~3개월인건... 얼마나 열악했으면 1년도 못채우고 그만뒀을까...
  
  
  
  모두 방송이미지만 보고 푸른꿈을 갖고 입사했을텐데... 오죽했으면 다 도망을 갈까..
  
  
  
  그리고.. 지금까지 단 한명의 직원도 옹호하는 글이 올라오지 않는것을 보면..
  
  
  
  아마도 저 내용들이 맞는게 아닐까 하는 생각을 해봅니다

• 안잘래나졸려05/21 답글달기

  강형욱 문제를 떠나 잡플래닛 같은 플랫폼 업체에 회사평 중에 좋은 글은 거의 없습니다. 회사 몇달도 못다니고 적응을 못해 자의던 타의던 퇴사한 애들에 화풀이 공간이라서요.

• 8년눈팅05/21 답글달기

  근데 그런 직원이 많아서 평점이 내려가면 그건 회사 문제, 사장 문제예요.

• 안잘래나졸려05/21 답글달기

  @8년눈팅 제말은 회사도 문제가 있을 수 있겠죠 하지만 퇴사자들에 일방적인 공간이라 객관적이지 못하다는 겁니다.

• 라나랑포비랑05/21 답글달기

  증거나올 때까지는 중립기어

• 비그너05/21 답글달기

  2~3개월 퇴사자들이 많다는 통계는 어디서 나온건가요? 리뷰에 나온 대로 똑같이 당하고 퇴사한것만 여러번 있다보니 잡플래닛 리뷰 신뢰가 많이 가던데요? 어디 기업 CEO신가? 중립이면 중립이라고만 하세요. 피해자들이 다른사람들 억울하게 피해받지 말라고 애써 남겨놓은 정보의 리뷰를 허위 정보인양 말씀하시는건 아닌거 같네요.

• 아서라짜샤05/21 답글달기

  요즘 엠지들이 직장문화를 이해 못하는것도 사실이고
  
  꼰대짓을 하는 인간이 여전히 많은것도 사실이고
  
  인건비 줄이겠다고 최저임금으로 운영하는 회사도 여전히 대부분인 현실....

1 2 3

댓글을 남겨주세요.